一、面试礼仪

1、面试着装

建议着装最好与用人单位的行业形象保持一致或相似，给用人单位留下一个良好的印象。男士可以穿西装，全身颜色最好不要超过三种。女士可以穿正规套装、套裙，也应遵守三色原则，套裙最好不要高过膝盖三厘米。

2、准时赴约

最好提前十分钟到达，以表示求职者的诚意。同时也可调整自己的心态，简单整理一下服饰，缓解紧张情绪，以饱满的精神出现在面试官面前。

3、接受对方名片

假如对方递送名片应以双手接过来，并认真看一看，熟悉对方姓名、职衔，有不懂的字可以请教，然后将名片拿在手中。

在谈话中，不要从口袋里重新取出名片来看，会让人感到不够诚意，进而给对方不良的印象。

最后告辞前，一定要记住把名片放入自己上衣兜里以示珍重，千万不要放裤子口袋里。

二、与面试官第一个照面

1、把握进屋时机

如果没有人通知，即使前面的人已经面试结束，也应该在门外耐心等待，不要擅自走进面试房间。自己的名字被喊到，就有力地答一声“是”，然后再敲门进入，敲两三下是较为标准的，得到允许后再进去。开、关门动作要轻，以从容、自然为好。

2、专业化的握手

见面时要向招聘者主动打招呼问好致意，称呼应当得体。面试时，握手也是最重要的一种身体语言。专业化的握手能创造出平等、彼此信任的和谐氛围，也能让面试官感受到你对他们的尊重和诚意。

三、面试入座礼仪

在用人单位没有请你坐下时，切勿急于落座。用人单位请你坐下时，应道声“谢谢”。

坐下后保持良好姿态，切忌左顾右盼，满不在乎，期间千万不要抖腿，以免引起反感。双手相握，或者不断揉搓手指，会让对方感到你缺乏信心。如果你稳稳当当地坐在座位上，将双掌伸开，并随便自在地放在大腿上，你就会给人一种镇静自若，胸有成竹的感觉。

面试结束准备离去时，应询问面试官“还有什么要问的吗”，得到允许后应微笑起立，道谢并说“再见”。

四、面试交谈礼仪

1、诚恳热情

积极表现出自己的自信和热情，同时表现出想去对方单位工作的诚意。

2、落落大方

要把握住自己的状态，应答时要表现得从容镇定，不慌不忙，有条理的回答面试官的提问。

3、谨慎多思

回答提问之前，应对自己要讲的话稍加思索，想好的可以说，还没有想清楚就不说，或少说，切勿信口开河、夸夸其谈、文不对题、话不及义。

五、面试聆听礼仪

1、认真专注

当主考人向你提问或介绍情况时，应该注视对方以表示专注倾听，可以通过直视的双眼，赞许的点头，表示你在认真地倾听他所提供的更多信息。

2、给予反应

要时不时地通过表情、手势、点头等必要的附和，向对方表示你在认真地倾听。如果巧妙地插入一两句回应的话，效果则会更好。

3、有所收获

学会捕捉信息，聆听是捕捉信息、处理信息、反馈信息的过程。一个优秀的聆听者应当善于通过主考官的谈话捕捉信息。

4、仔细判断

求职者倾听时要仔细、认真地品味对方话语中的弦外之音、微妙情感，细细咀嚼品味，以便正确判断考官的真正意图。

六、总结

在面试中，恰当使用非语言交流的技巧，将为你带来事半功倍的效果。礼仪是无声的“语言”，是衡量个人形象的重要标准。学习礼仪不仅有利于求职成功，同时也适用于工作后的各种人际交往场合。